Stellenausschreibungen der Universitätsbibliothek

An der Universitätsbibliothek der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel ist
ab 01. März 2010 die Stelle einer/eines

Bibliotheksmitarbeiterin/-mitarbeiters mit Fachhochschulabschluss
(Dipl.-Bibl. oder Bachelor der Fachrichtung Bibliotheken)
 
auf unbestimmte Zeit zu besetzen.

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt in der Zeit vom 01. März 2010 bis einschließlich
31. Oktober 2011 die einer/eines Vollbeschäftigten (z. Z. 38,7 Stunden). Ab 01. November 2011 beträgt die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit nur noch die Hälfte der einer/eines Vollbeschäftigten (z. Z. 19,35 Stunden) und ist nachmittags zu erbringen.

Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 9 TV-L.

Aufgabengebiete:
Der Einsatz erfolgt zur einen Hälfte in der Fachbibliothek für Wirtschaftswissenschaften, die mit ca. 191.000 Medieneinheiten, 330 laufenden Periodika und einem entsprechenden Zugang zu den größten Fachbibliotheken der Universitätsbibliothek zählt. Der Aufgabenschwerpunkt liegt in den Bereichen Erwerbung, Katalogisierung, Benutzerschulung sowie teilweise im betriebsorganisatorischen Bereich (innere Verwaltung/Personal/EDV).

Zur anderen Hälfte ist der Einsatz in der Zentralbibliothek schwerpunktmäßig im Dezernat Erwerbung mit hohen Anteilen an der Bearbeitung elektronischer Medien (Kauf, Pflicht, Eigendigitalisate) und mit dem Ziel der Weiterentwicklung des integrierten Geschäftsgangs vorgesehen. Die Teilnahme an der Durchführung des Schulungsprogramms kiebiz sowie an Spät- und Sonnabenddiensten ist obligatorisch. Diese Tätigkeit erfolgt zur Teilvertretung der auf eigenen Wunsch teilzeitbeschäftigten Stelleninhaberin und ist auf den 31. Oktober 2011 befristet.

Anforderungsprofil:
Gefordert werden eine mindestens mit gutem Erfolg abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken oder ein gleichwertiger Fachhochschulabschluss, Berufserfahrung in einer größeren Bibliothek (ideal wäre dies im Erwerbsbereich oder auch in der Katalogisierung) sowie gute Kenntnisse des Bibliothekssystems PICA, insbesondere des Moduls ACQ. Weitere gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Datenbanksystemen, und die Bereitschaft zur Einarbeitung in die Allegro-Anwendung in der Fachbibliothek Wirtschaftswissenschaften werden vorausgesetzt.

Teamfähigkeit, Flexibilität, Eigenverantwortlichkeit und rationelles Arbeiten sowie eine benutzerfreundliche Einstellung verbunden mit Durchsetzungsfähigkeit sind unerlässlich.
 
Die Hochschule ist bestrebt, den Anteil an weiblichen Beschäftigten in herausgehobenen Positionen zu erhöhen und fordert entsprechend qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Hochschule setzt sich für die Beschäftigung schwer behinderter Menschen ein. Daher werden schwer behinderte Bewerberinnen und Bewerber bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
 
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Zeugnisse, Lichtbild etc.) sind
bis zum 19. Februar 2010 zu richten an die:

Direktorin der Universitätsbibliothek
Leibnizstr. 9
24118 Kiel